Actueel
Werkgever hoeft werknemer geen verbetertraject aan te bieden omdat werknemer zich niet aan dat traject wil committeren
25 juni 2021Lees bericht
Verschuiving naar later tijdstip van tijdens de coronacrisis niet gewerkte uren?
1 juni 2021Lees bericht
Zelfstandige maaltijdbezorgers zijn werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst
25 maart 2021Lees bericht
Werkgever treft onvoldoende beschermingsmaatregelen tegen besmetting met coronavirus
20 januari 2021Lees bericht
Oproepcontract omzetten in contract met vaste uren levert geen nieuwe arbeidsovereenkomst op
30 november 2020Lees bericht
Bij de vraag of een arbeidsverhouding een arbeidsovereenkomst is speelt de bedoeling van partijen geen rol
3 november 2020Lees bericht
Ontslag op staande voet wegens onrechtmatig toe-eigenen van flesje water
5 augustus 2020Lees bericht
Coronacrisis betekent niet dat de werkgever een deel van de vakantiedagen eenzijdig mag vaststellen
22 juli 2020Lees bericht
Werkgever moet schadevergoeding betalen wegens niet opzeggen van arbeidsovereenkomst met langdurig arbeidsongeschikte werknemer
16 januari 2020Lees bericht
Werkgever is billijke vergoeding verschuldigd wegens ontslag van statutair bestuurder zonder redelijke grond
13 januari 2020Lees bericht
Verstoorde arbeidsverhouding met werkneemster die steeds maar discussie zoekt
10 januari 2020Lees bericht
Werknemer moet werkgever schadevergoeding betalen wegens niet in acht nemen van opzegtermijn
8 januari 2020Lees bericht
